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山東三箭集團(tuán)勝利召開經(jīng)濟(jì)工作會議

發(fā)布時(shí)間:2022-08-08  來源:宣傳處

 

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        8月6日,集團(tuán)公司經(jīng)濟(jì)工作會議在集團(tuán)會議中心勝利召開,全面總結(jié)分析2022年上半年工作情況,進(jìn)一步謀劃好下半年重點(diǎn)工作,動員集團(tuán)上下進(jìn)一步提振精神,鼓足干勁,同心同向,奮發(fā)作為,迅速凝聚起接續(xù)奮斗的強(qiáng)大合力。參加會議的有集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各經(jīng)營單位管理團(tuán)隊(duì)、有關(guān)部門負(fù)責(zé)人及部分青年干部骨干等330人,集團(tuán)黨委副書記王汝春同志主持會議。根據(jù)疫情防控需要,在主會場之外設(shè)6個(gè)視頻分會場。


        此次經(jīng)濟(jì)工作會議會期一天,會議議程三項(xiàng)。一是四大經(jīng)營公司總經(jīng)理(董事長)及集團(tuán)市場開發(fā)負(fù)責(zé)人發(fā)言,認(rèn)真總結(jié)上半年工作情況、分析存在問題并提出下半年工作措施;二是全面主持集團(tuán)工作的劉家昌總經(jīng)理講話;三是全體與會人員集體宣誓。


        上午進(jìn)行會議第一項(xiàng)議程。四大經(jīng)營公司總經(jīng)理(董事長)分別發(fā)言總結(jié)上半年的工作情況,并堅(jiān)持問題導(dǎo)向,梳理分析了生產(chǎn)經(jīng)營中存在的問題及應(yīng)對措施;集團(tuán)市場開發(fā)負(fù)責(zé)人、股份公司副董事長趙東同志就集團(tuán)市場開發(fā)工作談思路、提要求,提出了堅(jiān)持建筑業(yè)和房地產(chǎn)業(yè)雙核驅(qū)動,建設(shè)集團(tuán)統(tǒng)一大市場的思路。五位同志發(fā)言結(jié)束后,王汝春副書記對他們的發(fā)言逐一進(jìn)行點(diǎn)評,提出了中肯的意見建議,并結(jié)合貫徹落實(shí)經(jīng)濟(jì)工作會議精神和當(dāng)前黨建工作要求,從“講政治、顧大局”“緊繃安全生產(chǎn)和維穩(wěn)工作這根弦”“認(rèn)清形勢、提高站位,切實(shí)做好疫情防控”“發(fā)揚(yáng)‘四千’精神,以戰(zhàn)斗的姿態(tài)打好下半年攻堅(jiān)戰(zhàn)”和“以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展”5個(gè)方面對下一階段工作提出具體要求。


        下午進(jìn)行會議第二項(xiàng)和第三項(xiàng)議程。劉家昌總經(jīng)理從企業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況、目前我們需要思考的問題、讓歷史告訴未來3個(gè)層面,帶領(lǐng)大家系統(tǒng)回顧了集團(tuán)公司自成立以來的發(fā)展歷程,并用大量的數(shù)據(jù)、圖片以及音視頻資料向大家展示了集團(tuán)發(fā)展歷史上取得的成就,進(jìn)一步激發(fā)了大家的榮譽(yù)感和使命感。用新的企業(yè)治理理念展望了集團(tuán)的美好未來,要打造受社會尊重、企業(yè)溫暖、員工自豪的企業(yè)。同時(shí),面對當(dāng)前復(fù)雜嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢,劉總深入分析了集團(tuán)公司當(dāng)前具備的條件以及目前的狀態(tài),指出了當(dāng)前的核心問題是“人”,關(guān)鍵問題是“制度和文化建設(shè)”,是制約企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵所在,需對現(xiàn)有管理制度、文化建設(shè)進(jìn)一步完善、充實(shí)、提高。回答了“我們要打造一個(gè)什么樣的企業(yè),我們企業(yè)文化的核心內(nèi)涵是什么”這兩個(gè)關(guān)鍵問題。尤其是針對領(lǐng)導(dǎo)干部提出了“品德要高尚”“責(zé)任心要強(qiáng)”“做人要忠誠,做事要公正,無私心”“方向正確,目標(biāo)堅(jiān)定”“遵紀(jì)守法,嚴(yán)守規(guī)則”“團(tuán)結(jié)一心,共創(chuàng)輝煌”“正視自我,擺正心態(tài);正視困難,敢于擔(dān)當(dāng)”等7個(gè)方面的素質(zhì)要求。提出了從頭(領(lǐng)導(dǎo))做起、成立精神文明委員會、做好人才梯隊(duì)建設(shè)、做好任期制和績效考核、做好風(fēng)險(xiǎn)防控、做好復(fù)盤(做好錯(cuò)題本)、做好黨建引領(lǐng)等七個(gè)方面的落地意見。


        本次經(jīng)濟(jì)工作會議的最大亮點(diǎn)是第三項(xiàng)議程,首次組織全體與會人員集體宣誓。集團(tuán)董事會秘書張俊堂同志在主會場領(lǐng)誓,大家全體起立,高舉右拳,鄭重宣誓,洪亮的宣誓聲響徹各個(gè)會場。70字的領(lǐng)導(dǎo)干部誓詞,有情懷有動力,不僅體現(xiàn)了三箭文化的核心要義,也充分展現(xiàn)了國有企業(yè)管理者的職業(yè)操守和擔(dān)當(dāng)。


        此次經(jīng)濟(jì)工作會議為集團(tuán)公司下一步的發(fā)展明確了定位、指明了方向、提出了要求,激發(fā)了斗志、振奮了精神。大會號召全體干部職工要將誓言化為動力,奔著矛盾去、迎著困難上、頂著壓力干,以更大的勇氣攻堅(jiān)克難,以更足的干勁開拓創(chuàng)新,以更實(shí)的作風(fēng)干事創(chuàng)業(yè),要拿出“偏向虎山行”的勇氣、“敢啃硬骨頭”的韌勁、“爭當(dāng)出頭鳥”的膽識,打一場漂亮的翻身仗,扭轉(zhuǎn)上半年生產(chǎn)不利的局面,齊心協(xié)力完成全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),以更加奮發(fā)有為的姿態(tài)開創(chuàng)集團(tuán)公司發(fā)展的新局面!以實(shí)際行動迎接黨的二十大勝利召開!